負面情緒可能會對工作產(chǎn)生以下影響：

　　1. 思維受限：當一個人感到沮喪或憤怒時，大腦的思考能力會受到限制，這可能會導(dǎo)致更少的想法和更差的決策。

　　2. 錯誤率增加：負面情緒會干擾人的注意力和判斷力，導(dǎo)致錯誤和疏忽。

　　3. 填充不足：負面情緒可能會導(dǎo)致失去動力和興趣，使工作變得單調(diào)和困難。

　　4. 影響同事：負面情緒可能會傳染給其他人，導(dǎo)致一個不健康的工作環(huán)境。

　　5. 減少創(chuàng)造力：當人們感到沮喪或憤怒時，他們的創(chuàng)造力可能會受到抑制，這可能會阻礙公司的創(chuàng)新和發(fā)展。

　　重要的是要管理情緒并找到健康的出路，以保持積極的工作態(tài)度。